El TSJ cordobés indicó que la empleada estaba tramitando los controles médicos para justificar su ausencia a su puesto de trabajo, cuando la firma decidió el desahucio
Fuente: https://comercioyjusticia.info/justicia/anulan-despido-al-probarse-que-la-empresa-no-respeto-los-terminos-para-legalizar-la-cesantia/