Se determinó que la relación de trabajo se desarrolló únicamente con la otra accionada, tras valorarse pruebas documentales y testimoniales que desvirtuaron las presunciones derivadas de la falta de contestación de la demanda
Fuente: https://comercioyjusticia.info/justicia/anulan-condena-laboral-a-codemandada-por-falta-de-pruebas-sobre-el-vinculo-de-trabajo/