Se confirma la sentencia que hizo lugar a la demanda por considerar que el despido dispuesto por la empleadora sobre la base de que la trabajadora había optado por la situación prevista en el inciso b) del artículo 183 de la Ley de Contrato de Trabajo, conforme lo preceptuado por el artículo 186, resultó apresurada y, en consecuencia, violatoria del principio de continuidad del vínculo.
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