Se rechaza la demanda interpuesta por la trabajadora tendiente a que se le reconozcan diferencias salariales nacientes del presunto erróneo encuadramiento convencional, dado que la trabajadora no identificó en la demanda en qué cláusula del convenio colectivo que invoca se encontraría descripta la categoría laboral que pretende, ni tampoco efectúa descripción alguna de las tareas correspondientes a un revisor fiscal de 2da como para intentar su encuadramiento en el grupo 20 del convenio colectivo en cuestión.
Para continuar leyendo ingrese aquí para acceder a su cuenta con su nombre de usuario y contraseña.
¿Todavía no es usuario?
✅ Consulte online más de 65.000 documentos jurídicos, Legislación, Jurisprudencia y Modelos de Escritos.
✅ Jurisprudencia: 40.000 fallos a texto completo del orden Nacional y Provincial emanados de los distintos tribunales del país.
✅ Legislación: más de 20.000 normas Nacionales y Provinciales, Leyes, Decretos, Resoluciones.
✅ Modelos de Escritos: 5.000 modelos referidos a una gran cantidad de temas. Contratos, Cartas Documento, Demandas, Contestaciones, Oficios, Recursos, etc.
✅ Tendrá acceso ilimitado a todos los documentos y a sus actualizaciones por 12 meses corridos.
✅ Con su nombre de usuario y contraseña podrá acceder a todos los contenidos disponibles.
