Discriminación laboral: es antijurídica la conducta de la empleadora al provocar la decisión del despido de la trabajadora, en el marco de la falta de pago de su remuneración mientras cursaba una licencia por enfermedad mental

Discriminación laboral: Es antijurídica la conducta de la empleadora al provocar la decisión del despido de la trabajadora, en el marco de la falta de pago de su remuneración mientras cursaba una licencia por enfermedad mental Discriminación laboral: Es antijurídica la conducta de la empleadora al provocar la decisión del despido de la trabajadora, en el marco de la falta de pago de su remuneración mientras cursaba una licencia por enfermedad mental Fuente: doc_02_2026_0024.html

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  1. Discriminación laboral: es discriminatorio el despido de una trabajadora de manera contemporánea a su alta de licencia por enfermedad mental
  2. Discriminación laboral: se considera incausado el despido de una trabajadora con antecedentes de salud mental y adicción, porque el ingerir alcohol durante la jornada laboral configuraba una enfermedad que debía haber sido abordada por el empleador
  3. Contrato de trabajo despido indirecto enfermedad inculpable licencia por enfermedad falta de pago de salarios control medico discrepancias
  4. Despido vigilador enfermedad laboral periodo de reserva de puesto licencia por enfermedad tasa de interes
  5. Ley bases y reparación de daños: la empleadora debe reparar en forma integral el daño causado a la trabajadora por la registración parcial de la relación laboral y la falta de pago oportuno de las indemnizaciones por despido
  6. Despido indirecto licencia por enfermedad falta de pago de salarios caracter no discriminatorio
  7. El viaje tenía que esperar: legitimidad de un despido por justa causa de una trabajadora embarazada que, pese a estar de licencia médica con indicación de reposo, viajó al exterior y no dio aviso al empleador
  8. Despido abuso sexual enfermedad inculpable licencia por enfermedad medico legal control diferencia diagnostico y tratamiento
  9. Demanda por discriminación: reclamo de daños contra una empresa de medicina prepaga por rechazar la afiliación de una persona con vih y divulgar la condición de un dependiente
  10. Despido por abandono de trabajo licencia por enfermedad control medico laboral disparidad de opiniones medicas
  11. Despido indirecto ius variandi cambio de horario y jornada laboral licencia por enfermedad medicina del trabajo
  12. Reclamo laboral anses prueba testimonial discriminacion falta de tareas licencia por enfermedad portador de hiv
  13. Contrato de trabajo enfermedad inculpable licencia por enfermedad control de la empresa diferencia
  14. Contrato de trabajo abandono de tareas enfermedad psiquiatrica licencia por enfermedad control junta medica diferencia de criterios
  15. En el marco de una demanda por enfermedad profesional, se ordena la deducción del importe ya abonado
  16. Injuria laboral suficiente: justificación del despido de la trabajadora que borró datos de una base de propiedad del empleador
  17. Se condena a una madre, por el delito de homicidio agravado por el vínculo, mediando circunstancias extraordinarias de atenuación, por apuñalar a sus hijos en el cuello mientras dormían
  18. Personas con discapacidad: en el marco de una medida autosatisfactiva, se ordena al estado provincial y a una empresa de transporte garantizar el traslado gratuito en servicio suite de una mujer trasplantada renal
  19. El mensaje no justificó el despido: es injustificado el despido de la trabajadora fundado en el contenido de un mensaje que le envió a una compañera de trabajo con referencias a un superior
  20. Contrato de trabajo despido incumplimiento licencia por enfermedad responsabilidad del empleador beneficios sociales cargas de familia
  21. Contrato de trabajo despido union transitoria de empresas licencia por enfermedad control del empleador
  22. Despido licencia por enfermedad inexistencia de discriminacion rechazo del dano moral
  23. Sin control, sin salario: carácter injustificado del despido indirecto decidido ante la falta de pago de salarios por enfermedad cuando el propio trabajador se opuso a los controles médicos
  24. Trabajadora autónoma: la profesional kinesióloga debe considerarse trabajadora autónoma si auto organizaba su trabajo y poseía independencia funcional en sus tareas
  25. No es poca cosa: legitimidad del despido por justa causa de una trabajadora que retiró un desodorante sin abonar en el supermercado donde trabajaba
  26. Contrato de trabajo despido abandono de trabajo licencia por enfermedad controversia diferente criterio de facultativos
  27. Despido con causa injuria grave principio de buena fe perdida de confianza licencia por enfermedad viaje al exterior
  28. Contrato de trabajo despido licencia por enfermedad duracion plazo
  29. Contrato de trabajo despido licencia por enfermedad duracion plazo
  30. Despido data entry telemarketer buena fe licencia por enfermedad reposo psicologico
  31. Denuncia sin prueba: legitimidad del despido por pérdida de confianza de una trabajadora que denunció hechos de acoso y violencia de género que luego no comprobó
  32. Denuncia sin prueba: legitimidad del despido por pérdida de confianza de una trabajadora que denunció hechos de acoso y violencia de género que luego no comprobó
  33. Scba: se confirma la inconstitucionalidad del art. 2 inc. ‘j’ de la ley 15.057 que dispone un plazo de 90 días hábiles judiciales para interponer la acción ordinaria de revisión plena en el marco del procedimiento por enfermedad profesional
  34. Prueba privada: en el marco de un proceso laboral, se rechaza la producción de prueba pericial informática solicitada por la parte actora, consistente en el análisis de un audio obtenido en una reunión privada
  35. Violencia de género en el ámbito laboral. discriminación de género. permanencia en el puesto de trabajo
  36. Riesgo de la cosa: una empresa telefónica deberá indemnizar por daños a un motociclista que se enganchó con un cable colgante mientras circulaba
  37. Mobbing. despido de una trabajadora por insultar a su compañera
  38. Despido despido justificado falta de pago del salario caracter alimentario injuria laboral retencion de aportes
  39. Millonaria condena: se indemniza a los familiares de la víctima del accidente que, mientras conducía su vehículo, recibió el impacto de un respaldar de cama mal estibado que se desprendió de una camioneta
  40. Empleo publico gobierno de la ciudad de buenos aires cesantia poder disciplinario licencia por familiar enfermo licencia medica dano moral
  41. Despido indirecto por falta de reconocimiento de antigüedad en el empleo en el marco de la transferencia de establecimiento
  42. Despido nulidad del despido despido discriminatorio antisindical justa causa injuria laboral falta de contemporaneidad dano moral
  43. Actualización de condena: en el marco de un proceso de despido que duró más de una década, a los efectos de la recomposición del monto de condena a favor de la actora, debe utilizarse como pauta el salario mínimo vital y móvil vigente a la fecha de la sentencia
  44. Enfermedad no listada: el hecho de que el baremo del decreto 656/96 no prevea porcentaje de incapacidad para la patología descubierta en el trabajador, no resulta obstáculo, en el caso particular de autos, para que se considere un daño resarcible en el marco de la lrt
  45. Fallan a favor de la exclusión de cobertura de aseguradora en una demanda por accidente de tránsito. la exclusión se fundó en la falta de licencia para conducir.
  46. Responsabilidad por falta de licencia para conducir una moto
  47. Daños y perjuicios: pérdida de muestras patológicas extraídas a la actora por el robo sufrido por el cadete mientras las llevaba al laboratorio
  48. Despido irregularidad registral enfermedad laboral mobbing acoso laboral ambiente de trabajo hostil
  49. Despido directo sin causa enfermedad laboral call center operadora telefonica maltrato laboral violencia psicologica dano moral
  50. Malos vecinos: en el marco de un intercambio epistolar de vecinos por la existencia de filtraciones en las paredes, la vecina le envío una carta documento a la esposa del actor, acusándolo de ser autor del delito de hurto