Se hace lugar al recurso interpuesto por la conviviente del trabajador fallecido contra la resolución que dispuso que la indemnización por fallecimiento debía ser abonada en partes iguales a ella y a la viuda, de quien se encontraba separado de hecho. El máximo tribunal provincial explicó que el único supuesto en que la cónyuge excluía a la conviviente era en el caso en que la separación o divorcio fuera imputable al causante, a cuyo efecto tendría que haberse tramitado un proceso civil en el que se establezca la culpabilidad; lo que en el caso de autos no había sucedido.
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