Se hace lugar a la pretensión indemnizatoria interpuesta por los trabajadores, quienes se desempeñaban como “personal contratado” en el Banco Municipal de La Plata. Para decidir así, el tribunal explicó que el lapso trabajado por los agentes -que osciló entre los 4 y los 15 años-, constituyó un término excesivamente prolongado, que reflejó un desvío de poder por parte de la autoridad municipal, que mantuvo a los agentes en una prolongada situación de inestabilidad mientras ejercían funciones administrativas comunes, vulnerando así la garantía contenida en el art. 14 nuevo de la Constitución Nacional y en los arts. 39 inc. 3 y 103 inc. 12 de la Constitución Provincial.
Empleo publico persona contratado despido arbitrario indemnizacion tiempo de servicio desviacion de poder responsabilidad del municipio
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