Se confirma la resolución que rechazó el reclamo laboral derivado del despido del trabajador, al considerarse justificada la rescisión adoptada por la empleadora, en la medida en que se cumplieron los requerimientos para considerar que se dio en el caso la figura del abandono de trabajo, como ser la misiva a él cursada para que retomara tareas y justificara inasistencias bajo apercibimiento de considerarlo incurso en la mencionada causal, dando así cumplimiento con el requisito de la previa constitución en mora exigido por el artículo 244 de la ley de contrato de trabajo.
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