En el marco de un juicio laboral se resuelve hacer lugar al recurso de apelación deducido por la actora y , en consecuencia, revocar la sentencia apelada haciendo lugar parcialmente a la demanda promovida, pues conforme al art. 14, LCT es nulo todo contrato por el cual, las partes hayan procedido con simulación o fraude a la Ley laboral.
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